Rop på hjälp i flera år har inte hjälpt

INSÄNDARE

Trots rop på hjälp sedan flera år tillbaka så blir arbetsmiljön inom Fagersta kommun inte bättre. Den är så dålig att många blir sjukskrivna, ofta! 

Det som händer då är att man får gå till arbetshälsan Avonova tillsammans med sin chef. 
Flera av de som arbetar inom vården förklarar anledningen till varför dom mår dåligt och varför dom är hemma ofta. 
Att det faktiskt beror på hur arbetsgivaren behandlar sin personal och att man helt enkelt inte orkar. 

Vad får de för svar från arbetshälsan? 

”Byt jobb om det inte passar”

Så istället för att lösa problemen så blir man hänvisad till en annan arbetsplats. Problemen kvarstår och personalen blir aldrig att må bra. 

Under 2024 sa minst tio personer upp sig från hemtjänsten. Flera av dom har arbetat i hemtjänsten i många år och är erfarna och är mycket saknade av både personal och våra äldre. Detta hade inte behövt hända om arbetsgivaren hade sett till att vi hade en vettig arbetsmiljö. 

Så vad är det som gör att man fortsätter kämpa? Man kämpar och hoppas på förändring eftersom man älskar att få träffa sina pensionärer som ger en så mycket uppskattning och kärlek. Människor man många gånger har känt i flera år. 

Man kämpar för att man brinner för det man gör varje dag och för att man vill fortsätta med det. 

Fagersta kommun- Ta tag i problemen och börja agera. NU!

Ledsen personal

Upptäck mer från

Prenumerera nu för att fortsätta läsa och få tillgång till hela arkivet.

Fortsätt läsa